Anadolu Sağlık Sen Genel Başkanı Necip Taşkın, yaptığı açıklamada; Pandemi döneminde yoğun iş yükünde çalışan Aile Hekimleri ve çalışanlarının birinci basamak sağlık hizmeti sunumunda önemli bir görev üstlendiklerini, ancak maddi olarak haklarını alamadıklarına vurgu yaptı.
Aile hekimlerine, halk sağlığının geliştirilmesine destekleri, halkın birinci basamak sağlık hizmetlerine erişimlerini kolaylaştırmaları ve düzenli hizmet sunumuna katkıları nispetinde ödüllendirilmeleri ve motivasyonlarının sürdürülmesi amacıyla destek ödemesi yapılacağı hükme bağlanan yönetmelikte; yargı tarafından iptal edilmesine rağmen, ne yazık ki ihtar puanı cetvelinin Aile Hekimlerine ek ödeme yapılmasında engelleyici bir unsur olarak kullanılmaya çalışıldığının dikkat çekici olduğunu belirten Taşkın, Aile hekimliği uygulamasında uygulanacak ihtar puanı cetveli’ne istinaden, herhangi bir ihtar puanı almamış olan sözleşmeli aile hekimlerine tavan ücretinin yüzde 42’si oranında ödeme yapılacağına, ancak 1-10 arası ihtar puanı alanlara bir ay, 11-20 arası ihtar puanı alanlara iki ay, 21 ve üzeri ihtar puanı alanlara ise üç ay süre ile ödeme yapılmayacağına ifade etti.
Aynı durumun Aile Hekimliği çalışanlarını da kapsadığını belirten Taşkın, Aile Sağlığı çalışanlarına, birinci basamak sağlık hizmetlerine verdikleri destek ve düzenli hizmet sunumuna katkıları nispetinde ödüllendirilerek motivasyonlarının sürdürülmesi amacıyla destek ödemesi yapılacağını, ancak ihtar puanı cetvelinde yer alan düzenlemelerin aile sağlığı çalışanlarına da uygulanacağının; tavan ücretin yüzde 3’ü oranında ödeme yapılacağını, ceza alanlarında Aile Hekimleriyle aynı oranda cezalandırılacağını söyledi.
Taşkın, “Hangi kurum ve kuruluş olursa olsun; ister Sağlık Bakanlığına bağlı kamu hastaneleri ister Üniversitelere bağlı hastaneler, fark etmiyor; sağlık çalışanları ekonomik, sosyal ve mesleki olarak yıpratılıyor! Sağlık çalışanlarına karşı empati geliştirilmiyor, bunu anlamakta gerçekten zorlanıyoruz. Birinci Basamak Sağlık Hizmetlerinin sunumunda Aile Hekimliğinin önemi tartışılamaz. Hizmet verilen binaların fiziki durumu, tecrübeli sağlık çalışanının istihdamı, bina kirası, malzeme, araç-gereç vb. tedarik edilmesi ve sunumu günümüz şartlarında oldukça zorlayıcısı unsurlardır. Olumsuz şartlara rağmen görevlerini en iyi şekilde yapan Aile Hekimleri ve çalışanlarının ekonomik olarak günümüz şartlarına göre iyileştirilmeleri gerekir. Hâl böyle iken ekonomik olarak daha da zorlu koşullara sürüklenmeleri kabul edilemez. Yönetmelik, olumsuz koşulları ortadan kaldırmalı ve memnuniyet verici bir şekilde düzenlenmelidir. Bu yönetmelik, Aile Hekimlerinin ve çalışanlarının zor ve güç şartlarda vermeye çalıştıkları hizmeti daha da zorlaştırmakta ve adeta tükenmişlik sendromuna itmektedir. Aile Hekimlerini ve çalışanlarını adeta çok çalışmaya ve seslerini çıkarmamaya iten bir yönetmelik olarak değerlendirilmektedir. Aile Hekimlerinin ve çalışanlarının emeği yok sayılamaz. Sağlık Bakanlığı, birinci basamak sağlık hizmetleri sunumunu geliştirmeli, olumsuz çalışma şartlarını iyileştirmelidir. Söz konusu olan toplum sağlığı olduğu için Aile Hekimliği sistemi güçlendirilmelidir. Ancak yayımlanan yönetmelik bunun engelleyicisidir. Bu nedenlerle yayımlanan yönetmelik revize edilmelidir.”ifadelerini kullandı. Yusuf BAĞCI
Etiket: Anadolu Sağlık Sen
-
‘Aile Hekimliği Yönetmeliği revize edilmelidir’
-
YURT-AY 13.Pilav ve Yaz Şenlikleri coşku ile kutlandı
Yozgat Spor Vadisinde düzenlenen etkinlikte; özellikle çocukların halat çekme, torba ve yumurta yarışı renkli görüntülere sahne oldu.
Etkinliğe; İYİ Parti İl Başkanı Metin Özışık, Yozgat Ülkü Ocakları İl Başkanı İrfan Şahbaz, Anadolu Sağlık Sen Genel Başkanı Necip Taşkın, Yozgat YURT – Ay Derneği, YURT Sendikaları Konfederasyonu Genel Başkanı Hakan Çeliksoy, Yozgat Sosyal Hizmet Merkezi Müdürü Yavuz Hatipoğlu, Yozgat Yetiştirme Yurdu (emekli) Müdürü Mehmet Gönül, Yozgat Sevgi Evleri Müdürü Serpil Ceylan, Yozgat Aile ve Sosyal Hizmetler Şube Müdürü Bahattin Çelik, Tarım ve Orman İl Müdür Yardımcısı Ahmet Alataş, YURT – Büro Sen Genel Başkanı Murat Bedir, Yozgat Amatör Spor Küpleri Federasyonu Başkanı M. Hakan Bektaş, TFF (Türkiye Futbol Federasyonu Yozgat İl Temsilcisi) Alpaslan Demir, dernek üyeleri ve aileleri katıldı.
Yurt-Ay Derneği Başkanı Hakan Çeliksoy, şenliğe katılım sağlayan herkese teşekkür ederek, bu tür etkinliklerin birlik beraberlik adına kaynaşmaya da vesile olduğunu söyledi.
Başkan Çeliksoy, “1995 yılında Yetiştirme yurdundan ayrıldım ve devletimizin istihdam ettiği şekilde devlet kurumunda çalışıyorum. Yurttan ayrılanlar olarak ağabeylerimiz bir dernek kurdu. Bizde bu bayrağı ağabeylerimizden alıp 2002 yılından bu tarafa Yozgat Yetiştirme Yurdundan Ayrılanlar Dayanışma ve Yardımlaşma Derneği Başkanı olarak görev yapmaktayım. Tek çatı altında üyelerimizle derneğimizin faaliyetlerini sürdürüyoruz.” dedi.
Geleneksel hale gelen ve bu yıl 13’üncüsünü düzenleen pilav şenliğinin oldukça güzel geçtiğini belirten Çeliksoy, “Etkinliğimizin amacı nesilleri bir araya getirmekti. Yeni nesil ile Eski nesil arkadaşları buluşturduk, onların hasret gidermesine vesile olduk. Şenliğimizde düzenlediğimiz etkinliklerimiz oldukça renkli görüntülere sahne oldu. İnşallah önümüzdeki yıllarda da farklı etkinliklerle bu şenliğimize devam edeceğiz. Bu vesile ile katılım sağlayan herkese teşekkür ediyorum. Ayrıca geçmiş dönem ilimizde görev yapmış olan Sayın Abdulkadir Yazıcı Valimize de ayrıca teşekkür ediyorum. Bizleri arayarak Programı dolayısıyla şenliğimize katılamamanın üzüntüsünü ifade etti.” diye konuştu. Haber Merkezi -
Sağlıkta Huzurlu ve güvenli ortam için önerilerimizi dikkat alın
Anadolu Sağlık Sen Genel Başkanı Necip Taşkın, Çıkarılan yasalara rağmen sağlıkta şiddetin artmaya devam ettiğini belirterek, “Sağlıkta Huzurlu ve güvenli ortam için önerilerimizi dikkat alın.”dedi.
Anadolu Sağlık Sen Genel Başkanı Necip Taşkın, yaptığı açıklamada; şiddetin bilimsel yaklaşımlarla çözülebileceğine dikkat çekerek, yataklı tedavi kurumlarının girişlerine X-Ray Cihazı kurulmasının şiddeti önlemede önemli bir adım olduğunu, ancak yoğun giriş çıkışların yaşandığı hastanelerde farklı problemlerin yaşanabileceğine ifade etti.
Taşkın, 12 Mayıs 2022 Tarihinde Sağlıkta şiddet ve Malpraktis Yasasının Meclis’ten geçerek yasalaştığını; kanunla, Tutuklu Yargılama, Katalog Suç ve İyi hal düzenlemesi yapılmasına rağmen şiddetin önlemediğini, aksine tırmanmaya devam ettiğini, bunun da endişeleri artırdığını belirtti.
Sağlık Bakanlığı verileri, Sendikalar ve diğer sağlık meslek örgütlerinin araştırma ve raporları, sempozyumlar ,televizyon, gazete ve sosyal medyanın şiddetin önlenebilmesi için kullanılması gerektiğine vurgu yapan Taşkın, şunları ifade etti:
“Sağlıkta şiddet, sağlık teşkilatlarında çalışanların olumsuz etkilenmesine, moral ve motivasyonlarının bozulmasına neden oluyor ve bu da tükenmişlik sendromunun önemli nedenlerinden biridir. Bu durum, sağlık hizmetlerinin yürütülebilmesi ve sürdürülebilirliği açısından sakıncalıdır. Daha önce defaten yaptığımız açıklamalarda hastane girişlerine X-Ray Cihazı konulmasını önermiştik. Ancak şunu da söylemiştik; şiddetin önlenebilmesi için bilimsel çalışmalar yapılmalıdır; kamu spotları hazırlanmalı, Sağlık Bakanlığı, meslek örgütleri, sendikalar ve üniversiteler işbirliği içinde çözüm üretmelidir. Elazığ Fırat Üniversitesi Hastanesinde yaşanan son olay sağlık çalışanlarının can güvenliğinin olmadığını ve endişelerinde haklı olduklarını bir kez daha göstermiştir. Bu nedenle bilimsel çalışmaların yanı sıra 1. Basamak sağlık hizmetlerinin sunumu yaygınlaştırılmalı, Aile Hekimlerinin sevki olmadan hastaneye gidilmesi önlenmelidir. Sağlık çalışanlarının saygınlığının artırılması, yaptıkları hizmetin öneminin anlaşılabilmesi için ilköğretimden başlayarak konuyla ilgili dersler müfredata konmalıdır. Eğitim yoluyla birbirine saygı duyan, sabır ve hoşgörü gösteren bir nesil yetiştirilmelidir. Zira cezaların caydırıcı olmadığı görülmektedir. Ceza, olayın vuku bulduğu andan itibaren gözaltına alınıp tutuklu yargılanmayla caydırıcılık kazandırılabilir. Şiddete yönelen kişilerin kayıtlarının tutulacağı bir sicil oluşturularak hastaneye gelişlerinde güvenlik görevlileri tarafından kontrol altında tutulmalıdır. Ayrıca sağlık sigortası belli bir süre iptal edilerek sağlık hizmetini ücretli alması sağlanmalıdır.
Sağlık çalışanları şiddeti, baskıyı hak etmiyor. Uzun, yorucu ve yıpratıcı mesai yapan sağlık çalışanlarına huzurlu ve güvenli iş ortamı sağlamak devletin görevidir. Anayasal güvence altında olan bu konunun sağlanması için önerimizin dikkate alınmasını istiyoruz.” Cemil MERMERTAŞ
-
Sağlık çalışanları maaşlarında iyileştirme bekliyor
TÜİK’in açıkladığı 2021 yılı Nisan ayı enflasyon rakamlarına göre Mart ayında yıllık %16,19 olan tüketici enflasyonunun Nisan ayında 1,68 arttığına vurgu yapan Taşkın, 2021 yılı için memura verilen yıllık maaş zam oranına dikkat çekerek şöyle konuştu:
“Memura, emekliye yıllık %6 zam verenlerin, 2 yıl içinde doğalgaza ve elektriğe gelen zamları ve gıdadaki artışları da dikkate almaları gerekir. Enflasyon %17’ye çıkmış, maaşları eriyerek ceplerinden zarar etmişler, hâl böyle iken emekliyi, memuru enflasyona ezdirmenin, ve komik maaş zamlarıyla yoksulluğa köle etmenin sosyal devlet ilkeleriyle bağdaşmadığını bütün ekonomistler söylüyor.
Doğalgaz ve elektrik bedellerini ödeyemediği için kesilen, kirasını ödeyemeyen ve zor şartlarda yaşamaya çalışan emekli ve memura yoksulluk sınırının üstünde insanca yaşayabileceği bir ücret politikası belirlenerek adil bir sisteme geçilmelidir.
Kamu çalışanlarına ve özellikle salgınla ön saflarda mücadele eden sağlık çalışanlarının ek ödeme ve nöbet ücretleri günün şartlarına göre iyileştirilmeli, pandemi sürecinde alamadıkları ya da kısıtlı aldıkları ek ödemelerin tam olarak ödenmesi ve tüm çalışanları memnun edecek adil bir ek ödeme sisteminin getirilmesi gerekiyor.
Tüm kamu çalışanlarına ve özellikle salgın sürecindeki üstün ve başarılı hizmetleri nedeniyle sağlık teşkilatlarında çalışan tüm personele seyyanen ek zam verilmesi ayrıca bayram ikramiyesi verilerek maaşlarında meydana gelen kayıpların telafi edilmesini istiyoruz. Sayın yetkililerin sesimizi duymasını ve bu sıkıntıların giderilmesi yönünde acil çalışma başlatılmasını istiyoruz.” -
Başkan Taşkın: Sağlık çalışanlarına hakları verilsin
2020 yılında 3 ay tavandan ödeme yapıldığını sonra kesilerek Covıd-19 ödemesine döndüğünü hatırlatan Taşkın, ancak bundan bütün çalışanlar yararlanamadığını, 2021 yılından itibaren de herhangi bir ödeme yapılmadığını belirterek, herkesi memnun edecek bir düzenlemeden yana olduklarını söyledi.
Necip Taşkın, sahadan edinilen bilgilere göre bazı hastanelerde kayırmacılığın ve geçici görevlendirmelerin devam ettiğini belirterek, sağlık çalışanlarının aşırı derecede yorulup yıprandığını ve tükenmişlik sendromu yaşadıklarına vurgu yaparak şunları söyledi:
“Sağlık çalışanlarına hak ettikleri ücretin verilmesini istiyoruz. Tüm sağlık teşkilatlarında çalışanların beklentilerine ve taleplerine cevap verilmesini istiyoruz. Sağlık çalışanlarının feryadını kimse duymuyor, adeta sağır ve dilsizleri oynuyorlar! Bu dönem de sağlık çalışanlarına değer verildiğini gösterin: Enflasyon nedeniyle kayıplarını telafi ederek maaşlarında iyileştirme yapın. Emeklilerin bayram ikramiyelerinin enflasyon oranında artırılacağı açıklandı. Sağlık çalışanlarına 1.500 lira bayram ikramiyesi, 1.000 lira da maaş iyileştirilmesi istiyoruz.
Her akşam açıklanan servis yatak ve yoğun bakım doluluk oranlarından çok daha önemlisi yoğun emek ve uzun mesai harcayarak çalışan sağlıkçıların kendileridir. Bilinmesini isteriz ki yataklar ve solunum cihazları hastalara tek başlarına şifa sunamazlar! Hastalara bakamaz, iğnesini, ilacını veremez, muayene ve tetkiklerini yapamazlar. Şifayı sunan sağlık çalışanlarıdır. Hastalara onlar bakar, bu tsunamiyi karşılayacak olanlarda hayatları pahasına ortaya koyacakları üstün mücadele ile sağlık çalışanlarıdır ve ne yazık ki artık tsunamiyi karşılayacak insan gücümüz tükeniyor!
Bu dönem de sağlık çalışanlarının çektiği sıkıntıları, isteklerini ve taleplerini görmezlikten gelen yetkililer yıllardır kronikleşmiş olan sorunları çözmekte gecikmişlerdir. Biriken problemlerin çözümü için etkili çalışma yapılmasını istiyoruz. Sağlık teşkilatlarının işyeri sorunlarını, çalışanların her türlü hak ve hukukunu korumak, kollamak ve çözmek Sağlık Bakanlığının öncelikli görevi olmalıdır.”
(Cemil Mermertaş)
